习近平总书记指出，教育是国之大计、党之大计。乡村兴则国家兴，教育强则国家强。乡村教育关乎国计民生、关乎乡村振兴，对推进巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接、助力实现共同富裕具有重大意义。

党的十九大特别是脱贫攻坚三年行动开展以来，中国五矿集团有限公司（以下简称中国五矿）认真学习习近平总书记关于精准扶贫、乡村振兴、乡村教育的系列重要论述，深挖内部潜能，依托内部的国家级重点职业院校——攀枝花技师学院，创新开展“矿心”职业教育帮扶项目（以下简称“矿心计划”），为定点帮扶地区的困难学子提供免费职业教育。

2019年，中国五矿经过认真调研和精心谋划，充分利用内部资源，创新推出“矿心计划”，通过为定点帮扶和对口支援县贫困学子提供三年免费职业教育并持续培养的方式，发挥职业教育在精准帮扶工作中的基础性、根本性作用，为家境贫寒但志向高远的优秀学子打开了一扇充满希望的窗户，致力于阻断贫困代际传递。

一、开拓工作思路、制定详细方案，创新开展职业教育帮扶

为认真落实习近平总书记关于职业教育的重要讲话精神、在职业教育和帮扶工作上找到结合点，中国五矿帮扶办开始了内外部的调研。在梳理内部职业教育资源时，所属十九冶攀枝花技师学院进入了帮扶办的视线中。

攀枝花技师学院是一所集职业教育、成人继续教育、职业培训鉴定于一体的综合性中等职业技术院校。学院创办于1953 年，是国家中职教育改革发展示范学校、国家级重点技工学校、国家高技能人才培训基地，拥有机械控制、加工制造等20 多个专业，被国家人社部确定为第45 届世技赛“焊接”与“建筑金属构造”项目中国集训基地。学院先后三次承办国家级技能大赛，师生多次在全国乃至世界技能大赛中摘金夺银，培养出世界冠军曾正超、宁显海、赵脯菠等一大批尖端技能人才，被誉为“世界冠军的摇篮，大国工匠的沃土”。学校专业多、资质全，为毕业生提供充分的就业渠道，且有世界冠军这样的“前浪”吸引，对希望尽快掌握一技之长后通过就业打拼帮助家庭脱贫脱困的学生来说是有吸引力的。学校还提供了多种升学渠道，为有意愿继续深造的学生提供机会。经过反复研讨，一个职业教育帮扶计划雏形逐步清晰。

在中国五矿党组的坚定支持下，帮扶办很快形成了“矿心计划”实施方案。项目取名“矿心”，取义金属矿产企业不忘初心、积极承担社会责任，开展特色教育帮扶活动。

根据方案，中国五矿帮扶办、攀枝花技师学院、挂职干部组成专项工作组，在定点帮扶的云南省威信县、彝良县、镇雄县，贵州省沿河县、德江县，湖南省花垣县，对口支援的青海省祁连县等政府教育部门和相关学校的支持下，赴各县开展招生工作。被“矿心计划”选拔的优秀学子，按照个人意愿和学院考察推荐，免费进入各专业班级享受三年职业教育。学习期间，中国五矿在提供全部学费的同时，还为学生提供杂费补贴、生活补贴。考虑到跨省就学，中国五矿帮扶办细心地为学生们准备了每年四次的探亲交通补贴，还有每月定额的购书、电话补贴。一年5000 元的学杂费、1200 元的探亲交通费，2000 元的购买课外书籍、电话费补贴，统计下来，每个学生每年补贴1.5 万元。其中，学杂费由中国五矿拨付给攀枝花技师学院用于日常教学，其他生活补助由攀枝花技师学院按月代发给学生。实现了学生拎包入学，家庭无需承担任何费用。同时，为了培养孩子的独立人格和奋斗精神，学校还会为合适的孩子介绍勤工俭学的机会。

二、广泛宣讲调研、深化培养计划，推进“矿心计划”落地落实

经过中国五矿党组会批准，“矿心计划”正式实施。工作组兵分三路，分赴云南、湖南、贵州开展招生工作，在定点帮扶县挂职干部的大力支持下，在当地政府特别是教育部门的鼎力协助下，工作组顺利召开宣讲会，不断收集学生的信息、进行面试，意向不断明晰。

为了确保孩子们异地稳定求学，招生工作组对每一个满足招生条件的学生进行了家访。在充分考虑学生个人上学意愿、家庭贫困情况的基础上，攀枝花技师学院对所有满足建档立卡的应届毕业生进行择优录取。因跨省招生，出于安全考虑，中国五矿招生工作组还包车统一将新生带回学校。

为保障“矿心计划”高质量落地，攀枝花技师学院制订了切实可行、高效合理的人才培养方案，学生的个人能力也在学习过程中得到了不断提升。2019级46名学子中，有9人担任班干部、2人担任学校学生会干部，多人在期末考评中受到学院及班级表彰。2020年，因报读学校品牌专业——焊接的人数较多，中国五矿还为“矿心”学子单独组班，选派学院责任心强、业务素质高的老师担任“矿心计划”班班主任，成为“矿心计划”的又一个亮点。

学院依托企业办学得天独厚的优势，在企业内部广泛推介就业机会，同时为成绩优异学生参加高考提供软硬件支持，不仅为学子们提供就业机会，也提供了进一步深造学习的机会。2022年，第一届“矿心”计划帮扶学生已经顺利毕业，有7名同学顺利考上大学，其余32名同学走上了工作岗位，开启人生的新篇章。

三、发挥示范作用、扩大帮扶范围，以初心致“矿心”，以“矿心”致未来

中国五矿充分发挥先进典型的示范引领和经验传承作用，邀请第45届世赛焊接项目冠军赵脯菠等学院优秀学子结合自身的学习成长经历、世技赛参赛情况等，为“矿心计划”的学弟学妹们作事迹报告，营造学习先进、争当先进的良好氛围；多次召开动员大会，鼓励“矿心计划”学生加入学院技能大赛集训队。

在学校的培养和动员下，三年来有近20名“矿心计划”学生陆续加入了国家级技能大赛集训队，其中，2位同学进入学院世界技能大赛集训队参加集训。

自“矿心”计划开展以来，中国五矿在保证教育资源与教育质量的前提下，稳步扩大项目招生规模，从2019年启动时的每年招收46人，扩展到2022年招收62名新生，并逐步覆盖全部6个定点帮扶县和1个对口支援县。三年来，共招收145名贫困学生，中国五矿共拨付帮扶资金420余万元。

矿心筑梦，任重道远。“矿心计划”作为中国五矿利用自身优势资源助力乡村人才振兴的创新案例，具有坚实的操作基础和广泛的发展空间。中国五矿将努力把“矿心计划”高质高效、持之以恒地做下去，将其打造成为央企教育帮扶的一张亮丽名片，让更多的孩子享受新时代带来的新生活、新希望。